高雄市立大同醫院今年起委託長庚法人經營，但移交後發現院內醫療氣體管路遭人塗上白漆，蓄意覆蓋原有字體，意圖影響各管線辨識，衛生局質疑生命保護設備遭損壞，對醫院內部及病患安全產生潛在性風險，依違反醫療法第106條第2項移請雄檢偵辦。高雄醫學大學醫療事業企業工會隨即發表聲明自清，同聲表達最深的遺憾與譴責，並支持檢調單位找出不法之徒，還醫療環境一個公正與安寧，也對近日不明人士藉機對高醫工會進行不實指控與抹黑保留法律追訴權。
今年1月1日起，大同醫院經營權正式由高醫法人移交長庚體系，事後發現該院10支輸送氣體的工務管道寫有字體的部分遭人塗白漆，寫有用途標示、流向、注意事項、開關等字牌也不見蹤影，懷疑有人故意要讓院內人員無法清楚掌握麻醉等重要氣體供應管線用途，威脅病人生命安全。此外，自去年12月31日起至1月間，該院消防逆止閥也突然遭人開啟，導致警報鳴響，院內人員調閱監視器卻發現畫面無法回放，一樓亦曾出現阿摩尼亞外洩等諸多問題。
高雄醫學大學醫療事業企業工會公開聲明指出，高醫醫療事業企業工會始終致力於在醫療勞工的工作權與工作環境安全為首要宗旨，讓醫護人員能在安心場所工作，病人也能獲得最好的照護。對於近日媒體報載「高雄市大同醫院」在114年新舊經營團隊交接後發生影響公共安全的事件，我們同感憤怒與不捨。醫院應是守護生命的地方，任何危及病人安全的行為，都是對醫療信任的嚴重破壞，高醫工會對此表達最深的遺憾與譴責，並支持檢調單位深入偵辦，希望找出不法之徒，還醫療環境一個公正與安寧，讓病人與醫護人員都能重拾安全與安心。
聲明中說，雙院交接至今已經過數月，新聞揭露指出大同醫院運作至今仍未上軌道，病人就醫權益失衡，導致高雄市各大醫院急診變「擠診」，醫護勞動環境與權益倍受壓力，病人就醫權利受損，是目前亟需關切的重責大任。呼籲目前主貴管理階層與監督主管機關專注於解決問題，而非將問題歸咎抹黑於他人身上，請守護好我們曾經辛苦呵護的大同醫院，早日實現他們對市民的承諾。
此外，高雄醫學大學醫療事業企業工會表示，我們也注意到,近日有不明人士藉機對高醫工會進行不實指控與抹黑，這種行為不僅無助於解決問題，反而轉移焦點，模糊了真正應受關注的病人安全議題，對此工會亦保留法律追訴權，並呼籲社會各界理性看待事件本質，讓醫療體系回歸專業，確保每位病人都能獲得最安全的照護。
