衛福部日前預告「醫療機構設置標準」修正草案，將護病比入法，引發多個護理產業工會今（6）天召開記者會強烈質疑，認為衛福部不該以「全日平均護病比」，甚至以每個月平均值計算，此舉為明修棧道、暗渡陳倉的倒退修法，恐導致醫護人員繼續血汗，要求政府應以「三班統一護病比」，並以專法入法，更不應納入非第一線照顧護理師，才能提供穩定照護品質。
衛福部上個月23日預告「醫療機構設置標準」第12條之1修正草案，將護病比明定醫學中心不得高於9人、區域醫院及精神科教學醫院不得高於12人、地區醫院及精神科醫院不得高於15人，並以「全日平均護病比，以醫院每月平均值計」。
不過，台灣護理產業工會、台北市立聯合醫院企業工會、台灣醫療改革基金會、台灣勞工陣線協會上午共同召開記者會，說明此草案看似把護病比保障明文入法，但卻是明修棧道、暗渡陳倉的倒退修法。
台灣護理產業工會理事盧孳艶表示，目前護病比的數據，顯然太高，將持續造成護理師過勞而威脅照護品質，綜觀其他國家規範，日本的護病比為1比7，美國與澳洲是1比5，然這次公告把醫學中心訂為1比9，罔顧病人生命安全。
台灣護理產業工會理事長張佑安說，此次預告的草案，只要是具有執照的護士與護理師就列入計算，但工作項目包含行政、研究、照護，將稀釋掉真正照顧病患的護士人數，因此，他們認為計算方式應只納入第一線照護病患的護理人員。
台北市聯合醫院企業工會理事長蔡旻璋指出，每當稽查員前來調查時，醫院有可能會進行內部調度，調動不屬於服務該專科的護士前來支援，當下他們欲向稽查員說明醫院造假，卻被醫院當場攔阻。
醫療改革基金會董事劉梅君建議，應另定專法，並以「三班統一護病比」，才不會因小夜班、大夜班甚至科別的差異性而危害病人安全，更不應納入非第一線照顧護理師，才能真正維持照護人數，不分晝夜提供穩定的照護品質。
多個護理產業工會認為應以專法入法，並以「三班統一護病比」。 圖：趙婉淳／攝
多個護理產業工會認為應以專法入法，並以「三班統一護病比」。 圖：趙婉淳／攝
