勞委會主委王如玄去（98）年年初定下失業率4.5％目標，但失業率卻衝破6％，王如玄今（4）日在新年記者會中，為此連說4次「抱歉」。由於政院經建計畫將今年失業率目標設定為4.9％。王如玄強調，既然設定了，只能全力以赴；如果有任何勞工想找工作而找不到，她還是「很抱歉」。
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由於失業人口仍有60萬以上，農曆年將近該如何過年？王如玄表示，除了勞工紓困貸款外，勞委會過年前，還會推出協助勞工過年措施。
王如玄表示，失業率是景氣落後指標，若景氣持續恢復，至少半年，就業市場在今年5、6月能好轉。職訓局長林三貴也強調，今年中旬失業率應該能呈現比較理想的數字。
王如玄強調，勞委會已經盡了所有努力，絞盡腦汁去想有沒有更好方案，也收集世界各國的做法，能做的都做了，已經竭盡所能，也歡迎大家批評指教。
至於今年勞委會的挑戰，王如玄說，除了降低失業率，還要盡力避免ECFA（兩岸經濟合作架構協定）簽署後對台灣就業市場的衝擊
此外，勞委會沿用24年的基本工資審議委員會即將出現重大變革，鑑於每年基本工資審議都造成勞資嚴重對立，讓勞委會左右為難，王如玄指出，基本工資審議委員會組成將由現行官方佔多數，改為全部由勞、資、學三方組成，並由公正第三人擔任主委，政府部門將退出此機制。新制將自今年起適用，預計7月召開會議。
王如玄表示，勞委會目前正委託中央大學研究調整基本工資審議機制，相關研究可望在3月出爐，勞委會會再徵詢各方意見，希望今年就可適用新機制。原則上，希望基本工資審議委員會全部由勞、資、學三方組成，各佔三分之一，如果勞資雙方意見相持不下，就由學者裁決。
雖然王如玄數度道歉，根據勞委會統計，無薪假人數在去年底已經降到9996人，也是去年1月以來首度低於1萬人。（http://newtalk.tw/）
