台北市保母涉虐童案持續受到社會關注，昨日外傳兒福聯盟執行長已辭職。對此，兒福聯盟今(18)日發布聲明，董事會已接受白麗芳卸任申請，並邀請白麗芳加入事件檢討小組，共同討論改善計畫。
執行長白麗芳昨晚發一封信給兒福聯盟同事，內文提到，由於媒體危機處理不夠好，董事會要求她卸下執行長職位，並基於對兒盟同事的道義和情誼，願意以外部專家的名義，出席專案處理委員會，且會一路陪伴相關同事，希望一切能圓滿落幕。
該內部信發出後，引發許多兒盟員工不滿，目前有上百名員工發起連署，要求董事會「請把白麗芳執行長還給兒盟」，認為董事會臨時撤換執行長的行為，不免讓人感到無措與灰心，更讓人動搖基本信念，有不少員工痛批董事會提油救火，應該由兒盟董事長林志嘉下台負責，也有人呼籲應全面改選董事會。
對此，兒福聯盟今日發布聲明，首先已配合檢警調查，並在3月25日交給衛福部的檢討報告，已推派具有法律、社工背景的董事賴月蜜，擔任檢討小組召集人，以「可協助釐清事實」為標準，邀請外部專家以及業務相關部門同仁及主管等成員加入，盡善完成這報告，這也是兒福聯盟在未來一週最關心、也是最關鍵的任務！
另外，兒福聯盟也坦承起初對外說明一度荒腔走板，引發大眾質疑，經過內部反覆檢討後，未來將成立媒體應對小組，由董事會帶領之下，其主要功能將協助媒體了解相關訊息。
另外，兒福聯盟還提到，已同意白麗芳的卸任申請，除邀請她加入事件檢討小組外，共同討論改善方針，希望倚重陳麗如對兒盟業務熟悉，幫助兒盟在調查期間，協助穩定各項服務進行。
兒福聯盟聲明稿全文如下：
兒虐致死案要咎責，也要根本解決問題，兒盟絕對不會迴避責任。針對本案兒盟已配合檢警進行全面調查，願意接受社會公評。兒盟與每一位夥伴站在一起，等待司法釐清真相。對於辜負社會大眾的期待，兒盟也會持續檢討，並將提出明確的改革計畫。
衛福部15日召集檢討會議，指示兒盟於十日內提交檢討報告。為確保檢討報告完整呈現事實，兒盟董事會推派具有法律及社工背景的董事賴月蜜召集事件檢討小組，以「可協助釐清事實」為標準，邀請外部專家及業務相關部門同仁及主管等成員加入， 盡力完善25日呈交予部會之材料。這也將是兒盟在未來一週最關心、也是最關鍵的任務!
經歷這起兒虐致死案，讓兒盟夥伴驚懼交加。上週在慌亂中開始接到各界提問，導致對外說明一度荒腔走板，進而引發兒盟正當性受大眾質疑。經內部反覆檢討後，董事會決議，成立媒體應對小組由董事會帶領，其主要功能將協助媒體了解相關訊息。
兒盟董事會已接受白麗芳執行長卸任之申請，並會加強內部溝通。由於白執行長是本案的關鍵訊息人，董事會邀請她加入事件檢討小組，共同討論改善計畫。除此之外，董事會特聘陳麗如前執行長共同加入專案小組，希望倚重陳前執行長對兒盟業務的熟悉，幫助兒盟在調查期間協助穩定各項服務進行。
這起事件中，兒盟一定有需要檢討的地方。兒虐案的想像對每一位夥伴都是糾心的痛⋯⋯但是社工夥伴們，我們不能這樣停下，在司法釐清的同時，我們仍需要全心維護這個不完善的制度，和政府一起找到社會安全網的合理解方。此刻，兒盟還有 300多名社工夥伴，在全台各地的街弄裡奔波，為數千名孩童努力。
如果我們因為眼前的衝擊而停下腳步，犧牲的可能是更多孩子的笑容，兒盟會和每一位社工夥伴同行，不論接下來的挑戰多麽嚴峻，我們一起努力共創更好的世界。
