為持續降低營造業職業災害發生率，繼去年屏東縣政府勞動暨青年發展處與水利處跨處合作成立營造類安衛家族，今年持續打造營造家族2.0版，與工務處合組「屏安工務安衛家族」，並於12日辦理成立大會，以「協昌工程顧問有限公司」作為安衛家族會長、「椿築營造有限公司」為副會長，由勞動暨青年發展處處長李雨蓁及工務處處長楊慶哲共同頒發安衛家族參加證書，家族成員計18家營造相關事業單位，一同攜手提升安全衛生管理水準、改善工作環境。
李雨蓁表示，推動職場工作環境改善非公部門能一肩擔起，更應結合事業單位一起執行，方顯1＋1大於2之成效。因去年與水利處成立的「屏安水利家族」其成效大受好評，因此今年再次與工務處合作打造營造家族升級版，期許有更多家族成員參加金安獎。
楊慶哲說明這次安衛家族成員均為縣府在建工程之承攬商，包括屏東縣民公園景觀暨人行環境改善工程、學校校舍整建工程、道路拓寬工程等含跨工務處營建工程科、土木工程科、養護科及公園管理科等四科工程業務；他也再次強調營造工程本身就是高風險工作場所，優秀的經營者更應恪遵安衛法規，強化工地內外，才能確保所有勞工作業安全。
會中李雨蓁、楊慶哲及協昌工程顧問有限公司、椿築營造有限公司代表共同簽署職業安全衛生宣言，並共同宣誓「安全第一、職災降低」之願景。會後接著辦理家族成員集合訓練，由勞動部職業安全衛生署南區職業安全衛生中心擔任講師進行相關課程訓練，提供雇主及職安管理人員營造相關法規、事故案例分享等，提升安全衛生意識。
李雨蓁簽署職安宣言。 圖：屏東縣政府/提供
楊慶哲(左)頒發會長聘書給協昌工程顧問有限公司。 圖：屏東縣政府/提供
