據《澳大利亞人報》今 (28) 日報導，在中國的普華永道公司，因為內部一場遊戲被批評帶有種族主義色彩，首席執行官（CEO）出面道歉。
事件發生在上周，在該公司 23 日一場內部問答遊戲活動中，一名人力資源（HR）主管嘲笑中國口音，還有一人裝扮成「來自武漢的蝙蝠」。
報導提到，當地時間 27 日，普華永道的所有合夥人都收到了關於該事件的電郵，普華永道首席執行官（CEO）湯姆·西摩在下午舉行了公司的全體會議，他在會上向參與這個遊戲活動的員工道歉。
西摩鼓勵員工在看到「普華永道感覺不對和不恰當」的行為時要說出來。西摩說 : 「我非常失望，我們沒有達到我們自己的標準。」他還提到，這一事件 :「不反映我們公司的價值觀和文化，而且造成了不適和冒犯」。
在發給員工的電子郵件中，西摩表示 : 「兩起種族主義和攻擊性的搞笑短劇，雖然是無意的，但卻是欠缺考慮和有害的。」他還提到 : 「我代表普華永道的所有團隊，對這一事件的發生感到極為失望。」
關於兩名涉事管理人員，報導稱，員工和道德行為小組正在對其行為進行調查，並可能對他們採取紀律處分或解雇。普華永道表示，他們將加快調查進程，爭取在本周內解決這一問題。
中國鼓勵民眾舉報外國人的不當行為，一名從事客製化T恤訂製的店長舉報，有加拿大駐北京使館工作人員訂製以武漢蝙蝠作為圖案的衣服。(示意圖) 圖 : 翻攝自微博
