國民黨立委萬美玲、王育敏、陳菁徽今（2日）召開「醫護人力不足新冠疫情又起，請新內閣加速解決醫事困境」記者會，找來台灣醫務管理學會理事長洪子仁、中華民國護理師護士公會全國聯合會理事長紀淑靜、及立法院厚生會等業界代表，呼籲新內閣立即以「提升護理待遇，落實白班津貼」為基礎，增加投資醫療支出，改善國內醫療環境，以補足護理人力，解決醫院關床等問題。
萬美玲指出，新冠疫情再起，各類病毒齊發，上週6月底新冠單周新增817例，40例死亡；流感單周新增77例流感重症、10例死亡，類流感門診急診達9.5萬人次，很多防疫醫師都預估7月份新冠才會達到高峰，將會超過10萬人染疫，現在各醫院急診室塞滿病患，因護理人力不足，病床開不出，多數醫學中心等待住院人數皆在兩位數以上。
萬美玲進一步指出，原以為今年夜班獎勵金機制啟動、3月三班護病比上路，可以暫時止血護理荒問題，但經實際調查與近日疫情升溫，再次凸顯問題的嚴重性。根據衛福部統計，要達標3班護病比，尚缺7500名護理師，但今年1至4月的護理師執業人數，從19萬259人下降至18萬9403人，不增反減了856人，顯示護理人員還在持續流失中。
萬美玲表示，醫療人力不足的問題並不是今天才有，新冠疫情後出現護理人員出走潮，護理荒是台灣醫療現場的嚴重問題，衝擊醫療體系與全民健康，改善護理人員的工作環境，提高整體待遇，給予合理津貼，刻不容緩。
陳菁徽表示，護理師離職率近12％，創10年新高，讓人非常難過，尤其，護理人員不管是新人還是老鳥都在出走，因為難以忍受長期一直血汗的被壓榨，不再抱有對工作的熱誠。護理人員在疫情期間為國家努力撐住防疫，但實際上疫情並沒有結束，7月確診預估將達到10萬人，病毒不斷地變異大家學習與之共存，但政府卻未提出相對應的防疫物資、藥品，甚至是醫護人力的預算。
王育敏表示，台灣面臨護理人力不足的問題，政府應該要超前部署因應，落實分級醫療、儲備防疫物資及藥品，更要提升整體薪資，護理白班津貼要儘速落實，尤其推動健保點值一點一元，連八大醫事團體都站出來呼籲要優先改善醫謢人員的薪資待遇，如此才能創造良好的環境，讓醫護人員留下繼續為全民健康拚戰。
新光醫院副院長洪子仁也指，台灣醫療問題是系統性問題，而且在2002年健保總額管制就已經埋下，不管是輸液還是醫護短缺，都是因為健保總額成長率從總額管制前的14％降為現今平均的4％所存在落差，造成的結果。醫療支出追不上醫學技術與科技及就醫需求的成長，醫療人員付出越多，所得到的報酬打折越多，呼籲政府必須回應去年WHO的提醒，提升醫療支出，才能因應未來的疾病及維持醫療量能。
護士公會全國聯合會理事長紀淑靜強調，必須讓護理人員回流，建立獎勵措施並落實，不只發放白班津貼，也要給急重症護理人員津貼，現在護理人薪資偏低，必須要整體提高待遇與尊嚴，也要推動男性護理師替代役等，讓護理同仁都能也願意繼續為全民健康打拚。
