為表彰企業和職安人員在推動職業安全衛生業務上的貢獻，新北市長侯友宜今(10)日在市政會議頒獎表揚「第11屆新北工安獎」得主，肯定他們在工安方面的努力。今(111)年總計有14家事業單位、5件工程和7名勞工獲獎。侯友宜頒發水泥柱特殊造型獎座，市府團隊也給予肯定的掌聲。
侯友宜強調，新北市這幾年正在經歷成長蛻變，無論是整體開發、都市更新、軌道建設各方面，都有許多工程在進行，他感謝得獎者重視工安、推動職安和工程品質的努力。侯友宜還特別以捷運「萬大-中和-樹林線」為例，勉勵得獎廠商要注意工期、安全、交維，務必讓鄰損降到最低。
勞工局長陳瑞嘉表示，設立工安獎，是希望透過表揚在職業安全衛生領域有卓越成果的業者，帶動整體產業對安全的重視。今年獲獎業者有許多創新，如營建工地運用空拍機等科技設備，結合門禁管制掌握人員出入情形，希望也能作為其他企業的仿效對象，一起提升職場安衛水準，讓勞雇雙方皆能受益。
陳瑞嘉說，此次達欣工程除獲頒優良單位和善盡社會責任獎外，所承造的「萬大-中和-樹林線（第一期工程）CQ870區段標工程」也榮獲公共工程特優獎的殊榮，依照「新北市政府加強公共工程職業安全衛生管理及獎勵作業要點」的規定，未來1年在參加市府各機關辦理的工程採購案時，可獲得押標金、履約保證金或保固保證金減收50%的優惠。希望透過這樣的作法，可以吸引更多優良的營造公司投入市政建設，以提升轄內營建工程的工安水準。此外，今年獲頒優良公共工程的獎項，也特別將主辦機關、設計及監造單位等團隊成員納入受獎對象，以肯定他們在市政建設上的貢獻。
勞檢處長陳淑貞補充，此次獎座特別委託新北市建材工會理事長洪嘉駿親手設計以水庫淤泥創新打造，以循環經濟融合建材創意為設計理念，讓得獎者充分感受工安獎賦予的榮耀價值。得獎者包含優良單位12家；善盡社會責任獎3家；優良公共工程3件；優良民間工程2件；優良人員7名，其中得獎企業在工安上均有創意的作法，如台電核二廠採取顏色管理強化機具安全；達欣工程因應營建作業風險較高，採取移動式電子圍籬阻隔勞工與機械發生碰撞；東南科大協助轄內大專校院建立職業安全衛生管理制度，都可以作為其他業者提升職業安全衛生管理績效的借鏡。
達欣工程訪視情形。 圖：新北市勞檢處提供
侯友宜頒發工安獎。 圖：新北市勞檢處提供
