近期天氣持續高溫炎熱，台北的氣溫甚至飆高至38.3度，創下今年入夏最高溫。根據2家人力銀行的調查，以戶外工作為主的上班族指出，6成企業皆未提供任何高溫照顧措施。另外，在氣溫極高的情況下，有6成以上的上班族最無法忍受的服飾即為西裝外套，甚至希望公司制定「便服日」，顯示服裝舒適度對於上班族的影響頗大。
根據1111人力銀行的調查，高達7成2的受訪者指出，高溫容易導致「工作效率變差」，特別是從事「生產製造」、「運輸業」、「營建業」等職務者，工作效率最容易受高溫影響。不過，這些需外出工作的上班族中，有6成4的人皆表示，公司並未提供任何在高溫工作的照顧措施。
不過，仍有部份較體貼的企業，會適時提供讓員工消暑的措施，例如有17%的企業會提供飲品、14%的公司會增加工作中的休息時間，另外也有7.48%的雇主會設置休息空間，讓員工能在高溫環境下得到適當照顧。
1111人力銀行公關總監何啟聖表示，高溫除了影響工作效率外，也可能危害工作安全及身體健康。他指出，除了廣告舉牌、道路修護、建築工人等需要在外曝曬的工作外，業務及一般外務也有過度曝曬之虞。
何啟聖建議，雖然現行法規並未如其他國家制定戶外高溫工作保護措施，但企業仍可視溫度高低調配員工的工作與休息時間，並提供必要的遮陽措施及飲水，避免勞工發生中暑等情況。
有趣的是，Yes123求職網也指出，6成4的上班族最無法忍受在高溫的天氣下還得穿上厚重的西裝外套，因此在希望公司提供的夏季福利部份，除了攻占第1、2名的開冷氣及提供飲料、冰品外，第3名即是希望有便服日，讓這些需要常跑戶外的上班族們不用再穿西裝外套汗如雨下。
