勞委會今(2)日公布企業實施無薪假的累積資料，截至民國100年底，一共有109家企業及13034人通報，實際上則有12487人在放無薪假。
根據勞委會今(2)日公布的事業單位實施勞雇雙方協商減少工時累積資料，至民國100年12月31日為止，共有109家企業及13034人通報，實際實施則有12487人，比上一期12月16日所公布的資料多了9家，實際實施人數也增加了2916人。
對此，勞委會表示，與上期公布資料相比，雖然實施無薪假的企業數較多，但目前已經有8家停止實施「無薪休假」，恢復正常的工作形態。此外，勞委會勞動條件處長陳慧玲也強調，此次累計較上期僅增加9家，沒有明顯惡化趨勢，而實施事業單位中則以電子科技業占多數。
為了因應無薪假，勞委會推出「充電再出發訓練計畫」，預計以時薪100元、最多1萬元的限度，補助休無薪休假勞工進修；對此，勞委會表示，至12月27日止，已經有7家企業，預定2759人參加此項計畫，目前也有72名員工參加在職訓練。
