行政院經貿辦前副總談判代表顏慧欣傳生前遭遇職場排擠，行政院公布外部委員調查結果宣布，行政院政務委員、經貿談判辦公室總談判代表楊珍妮持續以冒犯的負面方式多次否定顏慧欣意見、打斷發言，造成冒犯性的不友善工作環境，導致顏慧欣身心遭受巨大壓力，構成職場霸凌行為。行政院今（29）天決定將停止楊珍妮政務委員職務。楊珍妮回應，主管未能採納同仁建議不能視為霸凌；調查欠缺正當程序，未審先判，缺乏具體事證，不排除採取法律途徑之權利。
行政院發言人李慧芝透過新聞稿表示，行政院長卓榮泰今天約見楊珍妮，就霸凌案的行政調查結果進行談話，楊珍妮再度重申6點聲明。依據相關辦法，卓榮泰決定7月1日起停止楊珍妮政務委員職務。對此，楊珍妮晚間發出聲明反駁，上週發布之調查報告是基於「少數人士片面之詞」所做成，尤其就認定成立霸凌之二項指控，並未提示證據、給予她任何說明或答辯之機會，欠缺正當程序。
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楊珍妮聲稱，本調查是特定另有圖謀人士在背後操作、不斷向媒體放話而啟動、創造輿論聲量，將她加上「霸凌」罪名，令本人心痛不已；回想顏副總自去年 9 月起請長假 5 個多月期間與我互相鼓勵彼此，在過世後其友人敘述她與顏副總之關係驟變，前後判若兩人的變化是明顯無法連結、也無法合理解釋的鐵一般事實，因此「本人希望能透過合法、合理之程序，再做進一步調查，讓事實真相更清楚」。
楊珍妮堅稱，報告中提及她與同仁相處情形構成霸凌，她無法接受，尤其令她痛心。開會時，如同仁建議或分析意見，因時勢環境等因素不可行，而未獲採納；或在開會時主持人為掌握時間及避免偏離主題，打斷或制止同仁發言，實為推進會議進行必要的裁決作為，均並未逾越職務上必要合理範圍，不能與歧視、侮辱言行等造成敵意或冒犯之不友善作為相提並論。或許有同仁因意見未獲採納而有失落感，但不能視為霸凌。
楊珍妮指稱，外界抹黑，來自特定來源，企圖影響結果。經多方核對資料，判斷這段時間以來所有的抹黑與放話，皆係來自同一特定來源。該特定來源在政治與媒體擁有龐大影響力，企圖帶領輿論方向並企圖影響調查結果。不排除採取法律途徑之權利。針對過去三個月來，部分媒體出現未審先判、排山倒海的負面報導，指控推動CPTPP（跨太平洋夥伴全面進步協定）不力、缺乏計畫且無進展，甚至有排擠、給予下馬威等行為等，
楊珍妮強調，調查報告已明確指出前述指控皆無具體事證不成立，足證此等言論均屬虛構，係由特定有心人士刻意營造對她不公平的輿論氛圍，對於傳遞此等訊息之人，她不排除採取法律途徑以正視聽。最後，針對卓榮泰決定7月1日起停止其政務委員之職務，楊珍妮說，對於這段期間一路陪伴、支持並盡心協助我的長官們、 經貿辦同仁以及相關單位夥伴，她表達最誠摯的謝意，將銘記於心。
