綜合美媒報導，美國總統川普政府正利用政府關門危機推進第二輪大規模聯邦雇員裁減計畫，這一策略被視為馬斯克政府效率部門 ( DOGE ) 失敗後的重新嘗試。本周已有 10 萬名聯邦雇員離職，而白宮暗示將進一步永久性裁減政府雇員。
與此同時，政府關門造成關鍵經濟資料延期發佈，包括 9 月非農就業報告，以及 CPI 通脹資料。分析師警告，隨著私人部門 9 月就業機會減少 3.2 萬個，加上政府雇員大規模離職，美國就業市場面臨進一步惡化風險。在缺乏基準資料的情況下，美聯儲面臨更大的降息壓力。
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川普政府的延遲離職計畫（Deferred Resignation Plan）本周進入關鍵時刻。據美國人事管理辦公室的資料，約 15.4 萬名聯邦雇員接受了這一計畫，其中三分之二的員工薪酬和福利支付到 9 月 30 日財政年度結束。
該計畫允許聯邦雇員離職後繼續領取數月薪酬和福利。除此之外，政府還實施了招聘凍結、強制裁員和其他自願離職項目。川普政府預計聯邦雇員總數將減少數十萬人。
雖然 200 多萬聯邦雇員在美國總勞動力中占比較小，但多個政府機構的累計損失對本已疲軟的就業市場構成額外壓力。牛津經濟研究院首席美國經濟學家 Ryan Sweet 表示，聯邦政府裁員是「近幾個月就業市場疲軟的原因之一」。
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在馬斯克領導的政府效率部門遭遇挫折後，川普政府現在通過預算主任沃特 ( Russell Vought ) 推進第二輪裁員計畫。第一輪中，DOGE 大裁員極不受歡迎且具有破壞性，導致共和黨在威斯康辛州特別選舉中敗北，並迫使馬斯克離開白宮。
政府關門為川普提供了「第二次機會」，通過沃特實施更激進的裁員措施。白宮已暗示要超越簡單的強制休假，進行永久性裁員，儘管這些措施在法律上存在爭議。
據無黨派的國會預算辦公室稱，當前的政府關門預計將臨時解雇約 75 萬人。與此前不同，白宮這次威脅要永久性裁減與關門相關的額外雇員。
政府關門導致的「資料停擺」正使美聯儲政策制定複雜化。預算爭議拖延時間越長，資料中斷風險越大。勞工統計局無法發佈 9 月就業報告，關鍵 CPI 通脹資料也被推遲。
在缺乏基準資料的情況下，美聯儲官員無法在需要調整政策的關鍵時刻瞭解勞動力市場和價格動態。在這種環境下，降息的風險管理理由變得更加難以抗拒。
美聯儲不斷面臨川普政府要求降息的壓力。 圖 : 翻攝truney precious.com(資料照)
