在烏俄開戰之際，立法院法制局指出，我國戰力已有人力不足問題，建議政府回復徵兵制。對此，國防部長邱國正今（1）日回應，現行兵役制度採募徵併用，徵兵制並沒有廢除，而相關議題他個人並不排斥，都可以納入討論。
就立法院法制局的分析報告指出，以1年出生人口16萬人，且男女各半為例估算，18年後8萬男嬰成為役男，是國防人力的主要基礎，扣除夭折、體位、出國留學等問題後，以70％比例計算，至2039年僅有5萬6000名役男可應徵募，何況去年實際出生人數只有15.3萬餘人，役男勢必將更少。因應少子化的趨勢，主管機關應該設立風險控管期程，依《兵役法》第34條，當志願服役者不能滿足兵額時，應回復徵集服常備兵，以因應我國所面臨外力嚴峻的軍事挑釁。
邱國正於立法院受訪則回應，現在並沒有廢除徵兵制，而是把重點放在募兵制，徵兵仍然維持4個月役期。國防部可以討論任何議題，目前重點在戰力、建軍和備戰，國防部會參與討論、表達意見，各有各的講法，自然會從長計議，國防部一直有掌握這種狀況，也在做一個分析、比較。
至於義務役的役期是否回復延長為1年？邱國正表示，大家討論有1年、1年２個月、1年5個月、1年半等，都可以納入討論，但目前並沒有什麼定見，他個人沒有什麼意見，一路看來，當初為什麼有徵兵？後來為什麼改成募兵？大家很清楚，一方面是財力的問題，再一方面是平日養兵少、戰時用兵多，當初役期2年或3年的，現在募兵都4年以上，以戰力角度來看，誰強誰弱就分析出來了。
