以《英雄聯盟》風靡全球的遊戲開發商Riot Games近日可不平靜，有Riot Games的離職女性員工向外媒「Kotaku」指控企業內部中滿了性別歧視與性騷擾，甚至因為性別而無法升遷等荒謬狀況，對此Riot Games今（9）日回應將會追究到底，並打造平等的工作環境。
根據外媒「Kotaku」報導指稱，有許多從Riot Games的離職女性員工指控在 Riot 內部充斥著歧視女性的「兄弟文化」，質疑女性並不會打「真正的」遊戲，甚至剝奪女性員工正常升遷的機會，還有女性提供了現任Riot Games員工充滿爭論性騷擾以及工作歧視問題的錄音，加上有許多女性跳出來證實這樣的說法，也使得爭議甚囂塵上，今日Riot Games的公關負責人Joe Hixson發佈聲明，表示會公司會進行調查並嚴懲相關員工。
Joe Hixson表示：「這篇文章揭露了一些我們沒有達到自己價值標準的方面，這在Riot Games是完全無法容忍的。針對文章中所提到的很多事例我們已經採取了行動，而且我們肯定會追究此事、解決全部的問題，並且處理掉潛在的因素。所有的Riot Games的員工都有責任創造一個人人都能被聆聽、在自己的角色中不斷成長、在企業中不斷發展進不並實現自己全部潛力平等環境。」
更談到：「在會議當中討論女性，在晉升或招募的過程中，認為某個群體價值低於某個群體，甚至自信到咄咄逼人這個界線是絕對與我們的企業文化背道而馳的，如果說這些行為象徵了我們的企業文化，沒有對其造成損害絕對是不對的。」象徵這樣的行為已經損害的企業形象，所以將會採取嚴厲的措施進行改革。
先前Riot Games便解僱了北美NA LCS聯賽的裁判主管Raven Keene，根據內部員工爆料其因便是在性方面有不檢點的行為，而今又連環報處種種性別不平等的醜聞，也讓女性於職場的地位身分問題再度受到考驗，也期待Riot Games能夠更加重視這樣的問題，避免憾事再度發生。
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