勞動部長林美珠9日首度以新身份參加行政院會，對於資方近期以來對於「一例一休」的不滿情緒，不斷要求放寬加班時數，增加彈性工時等配套措施，林美珠表示，新法上路後，各界難免都會有適應問題，而這些問題是不是靠彈性工時就能解決，還是有其他配套，她會加強跟各界對話、蒐集問題，接著大家一起共同面對、共同解決。

頂著蔡英文總統表姐的光環，林美珠接任勞動部長不斷受到外界高度關注，但自從人事案發布後，林美珠要求媒體給予時間了解勞動部業務，直到9日行政院會後記者會，林美珠才首度正面回應媒體提問。

媒體關注，林美珠如何處理當前資方對於《勞基法》修法上路後引發的不滿情緒，林美珠表示，勞動部目前針對新法上路，訂定宣導期、輔導期，以及最後正式實施勞檢的檢查期，不管在哪一個期間，就是要輔導各界了解一例一休的修法內容，過程中發現問題，再加以解決。

林美珠說，一例一休造成資方適應上的困難，是否靠放寬彈性工時就能解決，還是有其他配套措施，她認為，應該要跟各界展開對話，蒐集勞資等各界對於一例一休所發生的問題後，大家共同面對、共同解決。

林美珠也強調，「各種溝通都不排除」，只要時間許可，不管跟工業團體、資方、勞方，都願意加以溝通。由於現在各界各說各話，不了解法令內容，因此，針對勞動部內部先前提出的一例一休宣導計畫，未來她也將親自看過，並盤點是否有需要改進之處。